2010-2016: Studium der Soziologie/Europäische Gesellschaften in Heidelberg und Berlin mit Auslandsaufenthalten in Kraków (Polen) und Lviv (Ukraine).

2016-2020: Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Fach Soziologie der Universität Paderborn im Bereich Bildungssoziologie bei Prof. Dr. Bettina Kohlrausch.

2017-2023: Promotion am Fach Soziologie der Universität Paderborn zum Thema „Skills in Changing Labor Markets. Comparative Analyses on Digitalization, Skill Formation, and Skill Demand during Recruiting in Estonia and Germany” mit ländervergleichenden Analysen zu Ausbildungssystemen, ausgewählten Ausbildungsgängen und der Nachfrage nach beruflichen Kompetenzen in der digitalen Transformation; Forschungsaufenthalt an der Universität Tartu (Estland).

2021-2023: Wissenschaftliche Referentin für Transfer und Transformation am WSI der Hans-Böckler-Stiftung.

Seit 2023: Referatsleitung „Aus- und Weiterbildung für eine transformierte Arbeitswelt“

Lott, Yvonne; Polloczek, Magdalena; Peters, Eileen (2025): Und es gibt ihn doch! - Der Gender Training Gap bei betrieblichen Weiterbildungen, WSI Report Nr. 101, Düsseldorf, 24 Seiten

Brehmer, Wolfram; Polloczek, Magdalena (2025): Ausbildung während der Corona-Pandemie – Betriebliche Qualifizierungsstrategien, staatliche Unterstützungsangebote und die Rolle der Mitbestimmung. In: Kohlrausch, Peters, Schulze Buschoff (Hrsg): Was von Corona übrig bleibt. Erwerbsarbeit, Sozialstruktur, gesellschaftliche Folgen. Campus Verlag.

Kohlrausch, Bettina; Polloczek, Magdalena (2024): Fachkräftemangel mit den Menschen beheben - nicht gegen sie, WSI Kommentar Nr. 5, Düsseldorf

Jacobs, Marian; Polloczek, Magdalena (Dezember 2024): Wege zur Transformation : Zukunftskompetenzen für die Mobilitäts-, Bau- und Wohnungswirtschaft, Friedrich-Ebert-Stiftung, ISBN 978-3-98628-636-1

Brehmer, Wolfram; Polloczek, Magdalena (2024): Betriebliche Ausbildungsstrategien in Zeiten von Corona, WSI Report Nr. 96, Düsseldorf