Verhandlungen optimal vorbereiten

Betriebsvereinbarungen machen betriebliche Abläufe verbindlich und transparent. Sie regeln den Umgang mit einem bestimmten Thema im Arbeitsalltag und sie prägen die Betriebskultur mit.

Häufig werden Betriebsvereinbarungen nebenher oder zusätzlich zum Alltagsgeschäft entwickelt. Das Arbeitspensum des Betriebsrats ist so hoch, dass kein Raum bleibt für besondere Angelegenheiten für die man eigentlich Ruhe bräuchte.

Wir tragen auf diesen Seiten Tipps und Hinweise zusammen, die Verhandlungen und Formulierungen von Vereinbarungen in der Praxis unterstützen.

Training: Eine Betriebsvereinbarung entwickeln - Tipps und Empfehlungen

Wie kann eine Betriebsvereinbarung gut gelingen? Soll man einen ausformulierten Entwurf in die Verhandlung mitbringen oder nur Eckpunkte? Welche Formulierungen sind gut geeignet und was heißt eigentlich verhandeln?

Im Zentrum stehen Aspekte, die regelmäßig auftauchen, wenn man eine Betriebsvereinbarung entwickelt. Es geht weniger um juristische Details der Vertragsgestaltung, sondern um strategische Überlegungen während des Prozesses eine Betriebs- und Dienstvereinbarung zu entwickeln. Wir geben Erfahrungswerte weiter und erweitern gerne unsere Hinweise.

Schreiben Sie uns, wenn Sie einen Beitrag oder Verbesserungsideen haben: betriebsvereinbarung[at]boeckler.de

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Was Betriebsvereinbarungen mit Projektmanagement zu tun haben

Eine Betriebsvereinbarung zu entwickeln dauert. Es ist ein Prozess mit vielen verschiedenen Phasen und zeitintensiven Beratungen. Im Text wird beschrieben, wie Projektmanagement und Betriebsratsarbeit verbunden werden können. Der Text ist ein Angebot, um Betriebsräte dabei zu unterstützen, Vereinbarungen gut strukturiert und geplant zu entwickeln.

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Einigungsstelle

Werden sich Arbeitgeber und Betriebsrat über eine Betriebsvereinbarung nicht einig, haben beide Parteien die Möglichkeit, die Einigungsstelle anzurufen. mehr ...


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