Der 1993 eingerichtete Europäische Binnenmarkt sollte in der Europäischen Union den freien Verkehr von Personen, Waren, Dienstleistungen und Kapital sicherstellen. Ergänzend wurden über europäische Rechtsetzung national unterschiedliche Regelungen vielfältig harmonisiert. Optimisten erwarteten eine Stärkung der europäischen, sozial gebändigten Formen des Kapitalismus und des europäischen Sozialmodells. Skeptiker befürchteten die Erosion national hoher Standards und eine Nivellierung auf dem niedrigsten Niveau.

Wie ist der Stand nach inzwischen fast eineinhalb Jahrzehnten? Welchen Einfluss hat der offene Binnenmarkt auf die Arbeitsstandards in Europa? Gibt es eine politische Gestaltung auf europäischer Ebene oder lediglich ein Mosaik nationaler Regelungen? Und welche Maßnahmen sind notwendig, um das europäische Sozialmodell zu erhalten und zu stärken?

Dies soll am Beispiel der "Guten Arbeit" diskutiert werden, insbesondere zu Fragen der Sicherung der Beschäftigungsfähigkeit über Qualifizierung und Lebenslanges Lernen und zu europäischen Standards für die Arbeitmärkte. Im Kern geht es darum, ob auch unter den Bedingungen des Europäischen Binnenmarktes - und natürlich auch unter dem zunehmenden Einfluss der Finanzmärkte - eine bessere Arbeitswelt für alle Arbeitnehmer in der Europäischen Union möglich ist.

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